lunchboxbanner

LDC5 به مشارکت زنان و دختران در فناوری، علیرغم موانع سخت و آزاردهنده توجه می کند.

ظهر روز چهارشنبه، LDC5 یک لحظه جشن را در نزدیکی برگزار کرد مامانمجسمه نمادین برنز و فولاد ضد زنگ اثر هنرمند لوئیز بورژوا که بر فراز دهلیز اصلی در مرکز همایش ملی قطر در قطر قرار دارد، جایی که کنفرانس از یکشنبه گذشته در حال برگزاری است. جشن مادری، مجسمه غول پیکر، خانم. بورژوا گفته است که قدرت مادر خود را با استعاره‌هایی از ریسندگی، بافندگی، پرورش و محافظت بازتاب می‌دهد.

نکته خواندنی: لیبل زن دست دوم کارکرده استوک قیمت
شرکت کنندگان در پنجمین کنفرانس سازمان ملل متحد در مورد کشورهای کمتر توسعه یافته برای جشن گرفتن روز جهانی زن گرد هم آمدند.

«امروز باید در مورد تأمل و عزم برای انجام بهتر باشد، اما باید یک جشن نیز باشد. رباب فاطمه، نماینده عالی سازمان ملل در کشورهای کمتر توسعه‌یافته، کشورهای در حال توسعه محصور در خشکی و کشورهای در حال توسعه جزیره‌ای کوچک (سازمان ملل متحد) گفت: تجلیل از کمک اساسی زنان و دختران، اغلب بر خلاف احتمال، در دستیابی به جهانی بهتر. -OHRLLS).

با این حال، او به شرکت کنندگان یادآوری کرد که تغییر جوامع ما برای جهانی بهتر، مرفه تر و صلح آمیزتر “بدون توانمندسازی زنان و دختران نمی تواند اتفاق بیفتد”.

برای این منظور، برنامه عمل دوحه (DPoA) – که هدف آن حذف موانع ساختاری برای رشد همه جانبه و توسعه پایدار است – «می‌تواند دسترسی را تسریع کند و درها را به کلاس‌های درس، اتاق‌های هیئت مدیره و اتاق‌های کارکنان برای زنان و دختران در همه کشورهای LDC باز کند. ” گفت خانم فاطمه که دبیر کل کنفرانس LDC5 نیز هست.

اجازه دهید به کار برای جهانی که در آن همه زنان و دختران به هر فرصتی دسترسی برابر داشته باشند، ادامه دهیم.

این مراسم شاد همچنین اجرای رقص سنتی آفریقایی توسط مودا آفریقا از تانزانیا، برنده صندوق بین‌المللی تنوع فرهنگی یونسکو را به نمایش گذاشت که به خلاقان کمک می‌کند از فرصت‌های ارائه شده توسط محیط دیجیتال استفاده کنند.

رباب فاطمه، نماینده عالی کشورهای کمتر توسعه یافته، کشورهای در حال توسعه محصور در خشکی و کشورهای در حال توسعه جزایر کوچک (OHRLLS)، به مناسبت روز جهانی زن در LDC5 در دوحه، قطر.

نمایندگی عقب مانده در STI

موضوع روز جهانی زن امسال، «نوآوری و تغییرات تکنولوژیکی: آموزش در عصر دیجیتال»، مستقیماً با تمرکز کنفرانس LDC5 مرتبط است. این موضوعات در DPoA برجسته هستند و در پنج روز گذشته موضوع بحث همه سهامداران در دوحه بوده است.

طبق گزارش موسسه آمار یونسکو (UIS)، تنها 30 درصد از محققان در کشورهای LDC زن هستند. حتی محققان زن که راه خود را به سمت رشته‌های علم، فناوری و نوآوری (STI) طی کرده‌اند، معمولاً مشاغل کوتاه‌تر و کم‌درآمدتری دارند و معمولاً به دلیل تبعیض و تعصب ریشه‌ای، کمک‌های تحقیقاتی کمتری نسبت به همکاران مرد خود دریافت می‌کنند.

آموزش با کیفیت و فراگیر، با تمرکز بر سواد دیجیتال پایه و مهارت های فنی در علوم، فناوری، مهندسی و ریاضیات (STEM) و فناوری اطلاعات و ارتباطات (ICT)، به ارتقای برابری جنسیتی و توانمندسازی همه زنان و دختران در کشورهای LDC کمک خواهد کرد. از جمله مناطق روستایی.

ام‌اس. فاطمه گفت که می تواند پیشرفتی در آموزش عالی در کشورهای LDC داشته باشد “با حذف بسیاری از موانع مصنوعی که بر سر راه مشارکت برابر زنان و دختران در آموزش عالی، به ویژه در زمینه های STEM قرار دارد.”

فاطمه توضیح داد: “به همین دلیل DPoA هدف مشخصی در این زمینه دارد، انجام مطالعات امکان سنجی برای ایجاد یک دانشگاه آنلاین.” “هدف دانشگاه دستیابی به تعادل جنسیتی 50/50 در همه سطوح و در عین حال تضمین دسترسی ویژه برای فقیرترین افراد و در موقعیت های آسیب پذیر است.”

توانمندسازی زنان دانشمند

در میان بسیاری از فعالیت‌های مرتبط امروز در دوحه، یک گفت‌وگوی تعاملی که توسط دفتر سازمان ملل متحد برای همکاری‌های جنوب-جنوب (UNOSSC) با مشارکت مرکز بین‌المللی مهندسی ژنتیک و بیوتکنولوژی (ICGEB) برگزار شد، با حضور نمایندگان زن ارشد سیستم سازمان ملل متحد و زنان دانشمند جوان از کشورهای LDC.

دیما الخطیب، مدیر دفتر همکاری های جنوب-جنوب سازمان ملل با UN News مصاحبه کرد.

در سال 2021، UNOSSC و ICGEB مشترکاً بورسیه EMPOWER را در یک زمان استراتژیک و بحرانی راه‌اندازی کردند، زمانی که جامعه جهانی در حال مبارزه با یک بحران بهداشتی بی‌سابقه، COVID-19، و در جستجوی واکسن‌ها، درمان‌ها و سایر فناوری‌های نوآورانه بود.

به گفته لارنس بانک، مدیر کل ICGEB، پنج دانشمند زن جوان از بنگلادش، کلمبیا، DR کنگو، تانزانیا و زیمبابوه به عنوان گروه آزمایشی انتخاب شدند.

این پنج همکار در سال 2022 در آزمایشگاه های ICGEB در هند و آفریقای جنوبی میزبانی شدند. آنها برای به کارگیری آخرین تکنیک ها و متدولوژی ها در موضوعات تحقیقاتی خود آموزش دیدند، و در مورد مهارت های تکمیلی و همچنین فرصت هایی برای غوطه ور شدن در یک بین المللی برتر آموزش دیدند. محیط علمی

دیما الخطیب، مدیر UNOSSC، نقش مهمی را که زنان دانشمند جوان می توانند در پیشبرد نوآوری و توسعه در این مناطق ایفا کنند، برجسته کرد و خواستار حمایت و سرمایه گذاری بیشتر در آموزش، آموزش و توسعه ظرفیت آنها شد.

“سرمایه گذاری روی زنان و دختران در STI می تواند منجر به رشد اقتصادی شود، زیرا به ایجاد کارگران ماهر بیشتری کمک می کند که می توانند به اقتصاد کمک کنند. خانم الخطیب گفت: این می تواند به کشورهای کمتر توسعه یافته کمک کند تا اقتصاد متنوع و انعطاف پذیرتری بسازند که بتواند در برابر شوک های اقتصادی جهانی مقاومت کند. اخبار سازمان ملل.

“زنان و دختران دیدگاه منحصر به فردی را به حوزه های STI می آورند و سرمایه گذاری در آنها می تواند به پرورش نوآوری و خلاقیت کمک کند. با استفاده از مهارت ها و دیدگاه های خود، کشورهای LDC می توانند راه حل های خلاقانه تری برای چالش های توسعه خود ایجاد کنند.”

سفر به علم

در یک مستند الهام بخش که در LDC5 راه اندازی شد، پنج دانشمند زن تجربیات خود را به عنوان EMPOWER Fellows و اینکه چگونه این برنامه بر تحقیقات و زندگی آنها تأثیر گذاشته است، به اشتراک گذاشتند.

نجین رژوانا به UN News گفت: «این برنامه برای من تجربه تغییر زندگی است. او یکی از همکاران EMPOWER از بنگلادش است و در حال حاضر در آزمایشگاه بیوانفورماتیک ترجمه در ICGEB کار می کند.

او با یادآوری اینکه چگونه راه خود را به سمت زیست شناسی محاسباتی طی کرده است، گفت: “در طول همه گیری COVID-19، مردم در حال مرگ بودند و این [really] قلبم را شکست، بنابراین تصمیم گرفتم کاری انجام دهم و می‌خواستم داروها را از طریق یک رویکرد بیوانفورماتیک تغییر دهم. اینگونه بود که من علاقه خود را به زیست شناسی محاسباتی پیدا کردم.»

با حمایت EMPOWER Fellowship، رژوانا برای به کارگیری جدیدترین تکنیک ها و متدولوژی ها در موضوعات تحقیقاتی خود آموزش دید و آموزش، یادگیری همتا به همتا و مهارت های مکمل و همچنین فرصت هایی برای غوطه ور شدن در محیط علمی بین المللی درجه یک ارائه شد. .

“من فرصت های بیشتری برای کاوش و انجام برخی آموزش ها پیدا کردم که به روشی بهتر از قبل به من کمک می کند.” زن جوان دانشمند گفت.

رژوانا در پاسخ به سوالی درباره حضور کم‌رنگ زنان در علم، بر اهمیت مشارکت زنان در این عرصه تاکید کرد و گفت: نیمی از جمعیت جهان را زنان تشکیل می‌دهند، اما به دلیل مسائل و موانع مختلف اجتماعی و اجتماعی از عرصه علمی عقب مانده‌اند.

او زنان را تشویق کرد که «به جلو بیایند و خود را در زمینه تحقیق مشارکت دهند».

ربات های تیم رباتیک دختران افغانستان از جمله نمایش هایی هستند که بسیاری را در کنفرانس کشورهای کمتر توسعه یافته در دوحه قطر به خود جذب می کند.

هرگز تسلیم نشوید!

هر روز در طول LDC5، اولین چیزی که شرکت کنندگان هنگام ورود به مرکز همایش دیدند، گروهی از دختران جوان افغان بود که لباس ملی پوشیده بودند. آنها اعضای تنها تیم رباتیک دخترانه افغانستان بودند. پشت سرشان، روی جایگاه، روبات هایی قرار داشتند که ساخته بودند.

«امروز 8 مارس، روز جهانی زن است. سمیه فاروقی، کاپیتان پیشین ناو افغانستان گفت، این روز را به همه زنان در سراسر جهان، به ویژه زنان و دختران شجاع در کشورهای بحران زده که هنوز به آینده امید دارند و برای حقوق خود می جنگند، تبریک می گویم. تیم رباتیک دختران

اعضای تیم از آگوست 2021 پس از تخلیه از کشور خود “بدون خداحافظی با خانواده” در قطر تحصیل می کنند. پس از بازگشت طالبان به قدرت، قوانین جدید دختران را از تحصیل منع کرده و زنان را از حقوق انسانی شان محروم کرده است.

سمیا فاروقی

© با اجازه سمیا فاروقی

«بزرگترین چالش در حال حاضر برای زنان در افغانستان این است که آنها از حقوق اولیه خود برای رفتن به مکتب، دانشگاه، پارک، ورزشگاه و رستوران برخوردار نیستند. آنها اجازه ندارند بدون سرپرست مرد مانند پدر، برادر یا شوهر از خانه بیرون بروند، که ناراحت کننده است، به این معنی که آنها اکنون مانند یک زندان بدون امید به آینده، برای تحصیل هستند. اخبار سازمان ملل.

وی افزود: من معتقدم که آموزش کلید باز کردن پتانسیل هر کودک است. ما باید کلید را به آنها بدهیم و به آنها فرصت دهیم تا پتانسیل کامل خود را باز کنند.”

[Read more about Somaya Faruqi’s story]

«امروز ما اینجا هستیم تا قدرت، توانایی و استعداد دختران در افغانستان را نشان دهیم. ما هرگز تسلیم نشدیم.» اخبار سازمان مللو افزود: امیدوارم روزی تمام دختران افغانستان این فرصت را پیدا کنند تا نشان دهند که چه کاری می توانند انجام دهند.

Elyse Blake

کاوشگر هیپستر پسند. گورو بیکن دوستانه. زامبی متعصب حرفه ای. نویسنده.

تماس با ما